美国陆军正准备拨出大笔奖金以吸引新血并留住优秀人才，希望能帮助克服官兵因伊拉克战争而不愿留在军营以及文职人员高薪的诱惑。
负责人事和战备的国防部副部长朱大卫(音译)表示:“我们目前估计，2008年陆军可能会分配2亿美元作为奖金，平均每人大约8000至10000美元。
“有些人会得到巨额奖金，但普通人不会得到那么多，”他说。
“由于伊拉克和阿富汗的战争，军方的需求越来越紧张，五角大楼希望通过支付高额奖金来帮助达到招募新兵的目标。
国防部长盖茨已经批准在三年内增加65，000名军人。预计这一措施将为重型军队提供一些喘息的机会空。
经过四年多天怒人怨的伊拉克战争
后，美军的阵亡人数已经超过三千八百人，受伤者超过二万七千人，陆军领袖担心召募新兵的工作会愈来愈困难。经过四年多痛苦的伊拉克战争，3800多名美国士兵丧生，27000多人受伤。军队领导人担心招募新兵会变得越来越困难。
但是军队奖金最近显示了金钱的吸引力。
今年夏天招募的几乎每一名新兵都获得了2万美元的奖金，以换取被派往战场的承诺。
这个数字超过了一名士兵刚开始军事生涯时的全年工资。
这种吸引力进一步推动了停滞不前的征兵工作，使军队能够达到2007年的征兵目标。
负责军队招募计划的贝尔蒂克将军认为:“他们不仅仅是为了奖金，他们参军是出于非常爱国的原因。
“军队对有经验的军官和特种部队士兵更加慷慨，因为军队希望说服他们留在营地，以免被黑水公司等私营保安公司吸收。
该公司每天为在伊拉克工作的人支付数百美元。
海军还计划今年拨款1.9亿美元作为奖金，比2006年增加25%，以留住有价值的人才:2018年2月27日负责拆除彩票号码和核设施的“海豹突击队”成员，奖金可能增加到每人9万美元。